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2017年煤矿项目部安全生产月活动总结

来源:论文联盟  作者: [字体: ]
2017年煤矿项目部安全生产月活动总结
在处“安全生产月”活动领导小组的正确指导下,项目部按照公司及处相关文件要求,制定了项目部“安全生产月”活动实施方案,有条不紊的开展了各项具体活动,紧紧围绕活动主题,结合实际,取得了6月份“安全生产月”各项活动的圆满成功,现将活动总结如下:
1.项目部及时传达学习两级集团、公司、处“安全生产月”活动等安全文件精神。6月1日项目部召开班组长以上人员的动员启动会议,部署活动开展,制作活动安全主题条幅进行全员签字仪式并悬挂,大力营造安全活动浓厚氛围。
2.6月3日,项目部组织区队管理人员开展人员站位管理规定、岗位红线专项考试活动,提高了管理人员的安全意识。
3.按照中煤能源集团3号、4号调度传真要求,项目部认真传达、学习两期事故通报,深刻吸取事故教训,加强警示教育,组织人员集中学习中煤集团典型生产安全事故案例,项目部班子成员进区队班组开展事故案例宣讲教育。结合项目部实际情况,6月4日,项目部组织开展了安全检查活动,共查出问题12条,均已全部整改。
4.根据项目部活动方案,在6月1日、12日、21日开展“一通三防”、防治水、顶板、机电运输及防爆等专项安全隐患排查,共查出安全隐患24条,全部做到责任到人整改闭环管理。
5.6月10日,项目部按照处2017年度应急演练计划安排开展了1次“防治水”事故应急演练,项目部各队组共29人参加。工程组根据要求,细化演练方案,经审批后对全员进行贯彻学习,严防应急演练时发生意外。演练结束后,项目部认真进行总结,分析问题,查找到不足,进一步完善了预案,切实提高了防范和应对自然灾害的能力。
6.组织员工观看煤矿安全事故警示教育片,共计155人次受到安全警示教育。组织开展学习人员站位管理规定、岗位红线、作业规程、煤矿安全规程等安全培训,参培人员185人次。
7.6月16日项目部组织职工参加同煤矿举办的“安全生产月”宣传咨询日活动,学习观摩同煤集团先进集体和个人优秀事迹,感受安全生产月文化氛围,激励职工切实提高自身安全素质。
8.6月18日项目部项目部组本文由论文联盟http://www.LWLm.coM收集整理织管理人员集中学习《煤矿安全质量标准化基本要求及评分方法》,有效提高管理人员对安全质量标准化认识和现场管理水平。
9.6月20日组织项目部职工利用手机微信登陆“国家安监总局宣教中心”微信公众号参与安全生产知识竞赛,每次答5题,答对3题以上成绩有效,项目部共55位职工参加,成绩在官方平台公布后,项目部对于成绩优异者给予一定奖励。
10.6月21日下午,项目部组织召开了安全专题民主生活会。项目部领导班子、各科队负责人结合井下生产实际及工作中存在的突出问题认真进行对照检查、深刻反思、自我检讨并提出了下步整改措施。
11.6月22日项目部组织管理人员参加矿方组织的事故警示教育暨观看《红线》、《担水沟煤业1.17顶板事故》等活动,进一步强化了干部职工的安全责任意识。
三、隐患排查及整改闭环管理情况
  (一)6月14日公司及处安全检查查出的18条安全隐患,已全部整改闭环。
  (二)项目部认真按照隐患排查文件要求,由项目部经理层带队,每旬组织安监站、工程组、机电队、通风队部门,分专业、按系统对井下、地面开展隐患大排查,对查出的安全隐患分类分级、“五定”整改闭环。
四、“雨季三防”工作落实情况
项目部成立雨季“三防”领导小组,制定了“雨季三防”措施并于5月25日、6月12日、21日开展隐患排查,雨季洪水对项目部生活区威胁不大,不存在滑坡自然现象,查出的问题,已责任到人整改落实。5月25日,项目部组织26名员工参加矿方开展的雨季地面井口应急演练活动。下暴雨期间,按矿方统一安排,执行井下撤人制度。
五、领导干部值班带班情况
项目部严格执行领导干部值班、带班制度,中夜班安排项目部班子成员、安监站长带班,并接受甲方安全管理部门的监督。对重点部位、关键环节进行检查巡视,全面掌握当班井下的安全生产状况,及时制止“三违”行为,查出的问题跟踪落实。
六、“三违”行为查处治理情况
项目部严格执行公司下发的《“三违”行为与相关责任人的界定范围及处罚标准》,对“三违”行为进行处罚。重点查处顶板、机电及胶轮车运输的“三违”行为,加大对习惯性“违章”、群体性“三违”的查处力度,安监员24小时不断线,对不安全的人和事不定时、不定点进行监督检查,同时加大中夜班、交接班等特殊时段的检查力度,对特殊工种、运输转载点等重点岗位和生产环节进行巡查,共查出“三违”人员28人,罚款2900元。并及时对“三违”人员进行帮教,让其认识到“三违”的危害性,引导职工从“要我安全”向“我要安全”观念转变,工作中违章作业,抵制违章指挥,用实际行动保障安全生产。
七、活动成效
通过这次“安全生产月”活动,我项目部职工的安全意识大为增强,极大地推动了安全文化建设,普及了安全法律法规和安全知识,强化了干部职工的安全责任意识,生命价值意识和自我保护意识,在今后的安全管理工作中,项目部将继续努力提高员工的安全意识、规范安全生产的技术操作、规避习惯性违章、违规行为,尤其对新职工的安全教育,提升他们的安全素养、充分地将精细化管理落实到安全管理中,切实在全项目部形成人人关注安全、人人渴望安全的良好势态,从而有效地避免安全事故的发生。
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